Бронирование военнообязанных работников критически важных предприятий
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
Квота трудоустройства лиц с инвалидностью для представительств: определились ли суды?
155
И Верховный Суд ошибается – безосновательное применение термина «работодатель» в сфере выполнения норматива рабочих мест для лиц с инвалидностью
525
О некоторых изменениях организации трудовых отношений в условиях военного положения: принят новый закон
1898
Ответчик без административной процессуальной правосубъектности – не ответчик
533
Увольнение за нарушение условий работы с конфиденциальной информацией
579
Перечень критериев для определения предприятий критически важными с целью дальнейшего бронирования (по состоянию на 06.03.2025 г.)
1388
Бронирование работников: обновленные критерии важности
1431
Критерии определения предприятий критически важными и порядок бронирования: что изменится с 01.12.2024 г.
7788
Изменения по взысканию административно-хозяйственных санкций за невыполнение норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью
817
Получение статуса критически важного предприятия (обновлено по состоянию на 01.09.2024 г.)
7800
Критерии определения предприятий, учреждений и организаций, имеющих важное значение для отрасли национальной экономики или обеспечения потребностей территориального общества
1453
Штрафы за неуточнение данных военнообязанными до 16.07.2024 г. – НЕ применяются?
4082
Прокомментировать







